Giorno: 12 Ottobre 2016

Fumata bianca — o quasi bianca — sul piano per la stabilizzazione dei precari degli enti locali: l’assessora alle Autonomie locali Luisa Lantieri e il suo dirigente generale Giuseppe Morale ieri hanno sottoposto il progetto per circa 15mila lavoratori al sottosegretario alla Funzione pubblica Angelo Rughetti, che ha dato un via libera di massima pur chiedendo una decina di giorni per valutarne la fattibilità tecnica.

Alla Regione è scattata la corsa dei dirigenti intermedi ai premi di rendimento.

Mentre da settimane è in corso all’Aran e sui giornali lo scontro per la suddivisione del budget (48 milioni) per i premi di rendimento dei 15 mila funzionari, in giunta si è aperta la partita per il Fondo della dirigenza che vale altri 34 milioni. Il governo ha approvato i criteri per la pesatura degli uffici affidati ai 1.430 dirigenti rimasti in servizio. È un primo passo. Si tratta di uno schema che prevede nove caratteristiche generali: rilevanza strategica della postazione dirigenziale nell’amministrazione e rispetto al programma di governo, rilevanza delle risorse finanziarie e umane gestite, svolgimento di funzioni ispettive e di monitoraggio, espletamento di funzioni complesse, esposizione a rischio corruttivo, attività di impulso e coordinamento, funzioni di rilievo con altri dipartimenti, rapporto con l’utenza. La giunta ha stabilito che gli uffici che avranno almeno 5 di queste nove caratteristiche saranno considerati il top e dunque al dirigente andrà un premio maggiore. Premio che diminuirà via via che l’ufficio conterà meno di 5 caratteristiche per la pesatura.