Giorno: 8 Settembre 2017

Mannaia (a tempo di record) del tribunale di Milano sui «furbetti del cartellino» di un comune delltiinterland del capoluogo lombardo. E vittoria (fra le prime, in Italia) di una pubblica amministrazione, che ha visto così confermata dal giudice ordinario la correttezza del licenziamento disciplinare disposto in base alla cosiddetta «legge Madia» (decreto legislativo 116/2016). Il 30 agosto, infatti, il tribunale di Milano ha rigettato l’eccezione di incostituzionalità presentata dai legali di un ex dipendente a tempo indeterminato, licenziato nel gennaio del 2017, il cui cartellino, sebbene l’uomo si fosse assentato dal posto di lavoro prima della fine dell’orario (fissato per le 17:12), era stato timbrato da un collega, a sua volta sollevato dall’incarico.