Continuiamo la disamina delle “novità” introdotte nel contratto Funzioni Locali, sbandierato come una vittoria dalle sigle sindacali che lo hanno firmato, parlando dell’istituto delle “ferie solidali”.
In sostanza i lavoratori possono cedere parte delle proprie ferie ai colleghi che hanno esigenza di prestare assistenza a figli minori che necessitano di cure costanti.
Senza nulla volere togliere allo spirito di solidarietà, fratellanza e sostegno nei confronti di soggetti (sempre più numerosi) bisognosi di aiuto, di cui ciascuno di noi può farsi carico, le prestazioni a sostegno delle famiglie in difficoltà dovrebbero essere a carico dello stato sociale (attraverso forme di permessi retribuiti o congedi straordinari) e invece vengono scaricate ancora una volta sui lavoratori utilizzando strumentalmente il nobile concetto di solidarietà.
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