Mese: Giugno 2019

Il governo Musumeci punta a bandire i primi concorsi fra dicembre e l’inizio del 2020 per 169 funzionari e 17 dirigenti. Poi, come si legge in un articolo di Giacinto Pipitone sul Giornale di Sicilia in edicola, si andrà avanti a un concorso all’anno. Lo prevede il testo della norma che messo a punto per sbloccare le assunzioni alla Regione.

Il testo martedì dovrebbe essere inserito come maxi emendamento nella Finanziaria bis in discussione all’Ars, come ha anticipato il presidente della commissione Affari Istituzionali Stefano Pellegrino. «Il testo è già stato approvato in commissione all’unanimità, anche se devo ammettere che quel giorno mancavano i grillini» precisa Pellegrino.

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Il ritardo nelle votazioni della Finanziaria bis consentirà al governo regionale di anticipare in questa legge una operazione sul personale che prevede lo sblocco delle assunzioni, le promozioni di massa dei dirigenti dalla terza alla seconda fascia e il recepimento di Quota 100 per i dipendenti regionali.

Il piano, come spiega Giacinto Pipitone in un articolo sul Giornale di Sicilia in edicola, è contenuto in un maxi emendamento che l’assessore al Personale, Bernadette Grasso, ha già fatto approvare in commissione.

Nelle intenzioni del governo c’era un disegno di legge autonomo da varare dopo la Finanziaria bis (il cosiddetto Collegato). Ma nel frattempo all’Ars proprio la Finanziaria bis, che secondo il calendario doveva essere approvata oggi, è ancora a metà percorso. Questo rinvio permetterà alla Grasso di inserire le misure sul personale nel testo già in discussione.

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• DDL 491_STRALCIO_I COMM_PA

Il Cobas-Codir ha vinto il ricorso per il riconoscimento ai dipendenti ex Genio Civile il diritto di avere computato il periodo di servizio pre ruolo, prestato in forza dei contratti ex L.R.37/85, nella determinazione dell’indennità di buonuscita. E’ possibile riaprire i termini per coloro che fossero interessati.

Sindacati convocati giorno 8 luglio ore 15,00 per l’avvio dei lavori.

Via libera alla selezione dei centodieci tirocinanti da inserire negli uffici della Regione Siciliana.

Questa mattina, infatti, sono stati pubblicati sui siti web istituzionali delle Università di Palermo, Catania, Messina ed Enna gli avvisi rivolti ai giovani laureati dell’Isola che potranno adesso avanzare le loro candidature. Si tratta di un percorso formativo all’interno degli uffici dell’amministrazione regionale.

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Pubblicati i vincitori del concorso per diventare uno dei 2.980 navigator che supporteranno i centri per l’impiego nelle attività previste dal Reddito di cittadinanza.

Le graduatorie sono «disponibili a quattro giorni dalle prove», che si sono svolte a Roma dal 18 al 20 giugno, sottolinea Anpal servizi, pubblicando sul proprio sito Internet il link per gli elenchi dei vincitori e le graduatorie degli idonei, per ciascuna provincia. Da lì è quindi possibile fare la ricerca personale.

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Tra le principali novità introdotte dalla legge approvata lo scorso 12 giugno dal Senato, l’istituzione del nucleo delle azioni concrete di miglioramento dell’efficienza amministrativa, e l’introduzione di sistemi di verifica biometrica dell’identità e di videosorveglianza degli accessi per i dipendenti delle amministrazioni pubbliche, ai fini della verifica dell’osservanza degli orari di lavoro. IL TESTO

Pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 145 del 22 giugno 2019 il testo della legge sugli interventi per la concretezza delle azioni delle pubbliche amministrazioni e la prevenzione dell’assenteismo, approvata lo scorso 12 giugno dal Senato. Tra le novità introdotte, l’istituzione del nucleo delle azioni concrete di miglioramento dell’efficienza amministrativa, e l’introduzione di sistemi di verifica biometrica dell’identità e di videosorveglianza degli accessi per i dipendenti delle amministrazioni pubbliche, ai fini della verifica dell’osservanza degli orari di lavoro.

Più in particolare, con la legge viene istituito, presso il Dipartimento della funzione pubblica, il Nucleo delle azioni concrete di miglioramento dell’efficienza amministrativa, denominato “Nucleo della concretezza”, composto da 53 unità di personale e preposto alla verifica della realizzazione delle azioni concrete – da determinarsi in un apposito Piano triennale – per il miglioramento dell’efficienza della pubblica amministrazione. L’attività del Nucleo si esplica, in particolare, attraverso sopralluoghi e visite e ricomprende la possibilità di proporre misure correttive. Al Nucleo deve inoltre essere comunicata l’avvenuta attuazione delle misure correttive richieste: l’inosservanza del termine, oltre a rilevare ai fini della responsabilità disciplinare e dirigenziale, comporta l’inserimento in un elenco delle p.a. inadempienti, riportato sul sito del Dipartimento della funzione pubblica e nella relazione annuale trasmessa al Ministro per la pubblica amministrazione, al Ministro dell’interno, alla Corte dei conti e alle Camere.

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