Una nota della Ragioneria Generale della Regione – Dipartimento Bilancio e Tesoro (prot. n. 36445 del 10 giugno 2011) – precisa ulteriormente quanto stabilito dall’art. 10 della L.R. 11 maggio 2011 n. 7 (legge di stabilità regionale c.d. finanziaria).
In buona sostanza la circolare dice chiaro e tondo che, se la trattativa Stato- Regione sui c.d. FONDI FAS non dovesse concludersi positivamente (entro il 31 luglio), le disponibilità delle U.P.B. indicate dovranno essere destinate alla copertura della spesa sanitaria.
Il Cobas/Codir, nel comunicato del 13 giugno ha lanciato l’allarme.
Caro Pippo,
non ci siamo per nulla dimenticati dei passaggi verticali che saranno effettuati dopo la riclassificazione.
La riclassificazione ci consentirà di aggiustare alcune aberrazioni (autisti e custodi) e dovrebbe consentire l’erogazione di un importo (100 euro) per equiparare l’indennità di amministrazione a quella dello stato.
Esaurita questa fase si passerà alla fase 2: le progressioni verticali.
Tutto questo sempre che arriveranno i fondi FAS.
Ciao
Hei ho appena letto lo schema di riclassificazione, siamo su scherzi a parte, come dici tu…
Come al solito belle parole.
Ci siamo dimenticati dei passaggi verticali…
Basta con le solite promesse, prima ci chiamavamo commessi, poi collaboratori B4 e B5
poi istruttori, istruttori direttivi, progressione economica c2-c3- c4-c6-c7-c8 (si fa per dire)….
Cambiano i nomi e non cambia nulla…
Chi lo dice che un neo assunto, neo laureato, è più bravo di un dipendente con 25 anni di servizio, tale che la laurea da sola basta a scavalcarlo (48 punti circa?)….. Ci vogliono regole certe e criteri oggettivi e non clientelari (gli encomi dei padrini e i mini corsi per fare crediti non valgono nulla).
Benny tu sai di cosa parlo…
Dopo 25 anni di sacrifici non abbiamo avuto un solo passaggio verticale, unica amministrazione pubblica in Italia a non avere regolamentato dei concorsi interni.
Non vogliamo promesse… vogliamo quello per cui sono nati i Siciliani Inkazzati!!!!!!!!!!
Ciao Benny scusa lo sfogo…. ci vediamo