Con deliberazione n. 600 del 17 dicembre 2020 – “Piano di Rafforzamento Amministrativo (PRA) 2014/2020 – II fase – Modifiche ed integrazioni – reingegnerizzazione di processi dell’Amministrazione. Cantiere 4 – Risorse umane – linea di intervento 4.2-Sistema unico della rilevazione delle presenze”, la Giunta regionale ha apprezzato la proposta formulata dal Dipartimento regionale della funzione pubblica e del personale concernente l’adozione, nell’ambito del progetto di analisi, mappatura e reingegnerizzazione dei processi dell’Amministrazione Regionale, di un sistema unico integrato di rilevazione delle presenze del personale regionale che comporterà, per il suo impatto innovativo mediante utilizzo di tecnologie unificate, una significativa riduzione di risorse lavorative dedicate all’attività di rilevazione delle presenze del personale regionale e adempimenti discendenti, con una migliore razionalizzazione ed impiego delle risorse umane negli Uffici regionali.
Adozione di un sistema unico integrato di rilevazione delle presenze del personale regionale
