Concorsi per 316 posti all’Università di Palermo. La metà (158) sono riservati agli interni
La delibera vede anche una forte attenzione alle legittime aspettative di carriera del personale già in servizio, per il quale si prevedono ulteriori 158 concorsi riservati, cogliendo nella misura massima la possibilità di Progressioni Economiche Verticali previste dal DL 80/2021.
Ovunque si fa carriera tranne che alla Regione. Se infatti ci sono tantissime persone disposte a svolgere gratis mansioni che non gli competono coprendo, in tal modo, i vuoti in organico, che interesse o esigenza dovrebbe avere la Regione di attivare le progressioni verticali?